Das US-Einwanderungsvisum richtet sich nicht nur an Familienangehörige und unmittelbare Verwandte, sondern gewährt auch Personen ein Visum, die über eine Arbeitsbescheinigung in den USA verfügen Von der Beschäftigung gesponserte Visa würde es ausländischen Arbeitnehmern/Arbeitnehmern ermöglichen, ohne Arbeitsgenehmigungsdokument zu arbeiten, solange sie bereits einen Arbeitgeber haben, der sie eingestellt hat, um dort zu arbeiten und dauerhaft in die USA umzuziehen.

 

Es gibt 5 Arten von Arbeitsvisa und alle sind mit dem Buchstaben "E" gekennzeichnet:

 

  • Das EB-1 Visum ist für First Priority Worker bestimmt.. Es richtet sich an hochbegabte Menschen mit außergewöhnlichem Talent in den Bereichen Kunst, Sport, Wirtschaft oder Bildung, herausragende Universitätsprofessoren oder Forscher sowie Führungskräfte oder Manager, die drei Jahre lang in einer Auslandsniederlassung eines US-Unternehmens beschäftigt sind.
  • EB-2 Visum (Visum für Arbeitnehmer zweiter Priorität): richtet sich an Experten in ihrem Beruf, die über einen höheren Abschluss verfügen oder über außergewöhnliche Fähigkeiten in den Bereichen Kunst, Wirtschaft oder Naturwissenschaften verfügen.
  • EB-3 Visum (Visum für Arbeitnehmer dritter Priorität): ist ein weiterer Visumtyp für „Facharbeiter“, die über mehr als zwei Jahre Berufserfahrung verfügen, Fachkräfte, die über einen höheren Bildungsabschluss verfügen, der über die normale Anforderung hinausgeht, und ungelernte Arbeitnehmer, die über weniger als zwei Jahre Berufserfahrung verfügen (EW-3 Visum).
  • EB-4 Visum (Visum für Arbeitnehmer vierter Priorität): Dieses Visum ist für spezielle Einwanderer gedacht, die in religiösen, staatlichen oder internationalen Organisationen tätig sind.
  • EB-5 Visum ( Visum für Arbeitnehmer fünfter Priorität): Dieses Visum richtet sich an Investoren, die bereit sind, $500 bis $1 Mio. in die amerikanische Wirtschaft zu investieren.

 

Die Zahl der durch Beschäftigung gesponserten Visa beträgt nur 140,000 pro Jahr und die Gesamtzahl wird auf die 5 Visumarten verteilt, sodass die Bearbeitung einige Zeit in Anspruch nehmen kann. Diejenigen, die an der Beantragung von durch Beschäftigung gesponserten Visa interessiert sind, müssen beachten, dass, wenn die Anzahl der Visa innerhalb eines Jahres ausgeschöpft ist, die verbleibenden Anträge für die kommenden Jahre anstehen. Antragsteller für ein US-Visum müssen die vorgegebenen Prioritätstermine einhalten, um Einwanderungsanfragen entgegennehmen zu können.

 

Im nächsten Abschnitt werden die Einzelheiten, Anforderungen, Verfahren und andere wichtige Einzelheiten des EB-4-Visums näher erläutert.

 

Was ist ein EB-4 Visum?

 

Das EB-4 Visum, auch als Visum für Arbeitnehmer mit vierter Priorität bekannt, richtet sich an besondere Einwanderer. Die folgenden speziellen Einwanderer sind für dieses Visum qualifiziert:

 

  • Ordinierte Minister oder Ordensleute (ab 8. Dezember 2017, die Anträge von anderen religiösen Arbeitern werden nicht akzeptiert)
  • Besondere jugendliche Einwanderer (Kinder unter 21 Jahren, die von einem Elternteil misshandelt, verlassen oder vernachlässigt wurden und eine dauerhafte Aufenthaltsgenehmigung in den USA anstreben)
  • Rundfunkanstalten
  • Angestellter einer G-4 internationalen Organisation oder NATO-6
  • Internationale Mitarbeiter der US-Regierung, die im Ausland eingesetzt werden
  • Mitglieder der Armee
  • Bestimmte Ärzte
  • Angestellte der Panama-Kanal-Zone
  • Afghanische und irakische Übersetzer
  • Afghanische und irakische Staatsangehörige, die die US-Regierung unterstützen

 

Die folgenden oben genannten Personengruppen können die Möglichkeit haben, ein EB-4-Visum zu beantragen, wenn sie aufgrund ihres Fachgebiets/Berufs eine dauerhafte Anstellung in den USA finden können.

 

Mit einem EB-4-Visum haben Sie die folgenden Vorteile, z. B. einen ständigen Wohnsitz in den USA, Reisen innerhalb und außerhalb der USA und die Möglichkeit, sich nach einigen Jahren auf Stellen in verschiedenen Bundesstaaten zu bewerben.

 

Die Anzahl der jährlich ausgestellten beschäftigungsbezogenen Visa ist nur auf 140.000 beschränkt. Nur 7,1% der 140.000 Visa werden für spezielle Einwanderer vergeben (EB-4 Visum). Das sind ungefähr 9.940 EB-4 Visa pro Jahr. Wenn das jährliche Limit erreicht ist, werden die verbleibenden Anträge in den darauffolgenden Jahren bearbeitet.

 

Was sind die Anforderungen für ein EB-4 Visum?

 

Um ein EB-4 Visum zu erhalten, muss der Antragsteller einige Anforderungen erfüllen. Folgende Qualifikationen werden benötigt:

 

  • Ein gültiges Jobangebot für eine Festanstellung durch den US-Arbeitgeber (der Job darf keine Teilzeit- oder Saisonarbeit sein)
  • Die Stelle muss in ihren Beruf oder ihr Fachgebiet fallen. Alle Stellenangebote, die außerhalb ihrer Fachkenntnisse liegen, sind eingeschränkt.

 

Es gibt auch Anforderungen für den US-Arbeitgeber, der spezielle Einwanderer für ein EB-4-Visum einstellen möchte. Es muss ein Nachweis vorliegen, dass das Unternehmen des US-Arbeitgebers finanziell stabil ist und in der Lage ist, einen ausländischen Arbeitnehmer zu unterhalten und zu beschäftigen/zu sponsern. Wenn die genannten Kriterien nicht erfüllt sind, darf der Antragsteller kein EB-4-Visum beantragen und der Arbeitgeber darf keine EB-4-Visumantragsteller beschäftigen.

 

Wie beantrage ich ein EB-4 Visum?

 

Bei der Beantragung eines EB-4-Visums müssen sowohl der Arbeitgeber als auch der ausländische Arbeitnehmer eine Reihe von Verfahren durchlaufen. Der Antrag auf ein EB-3-Visum besteht aus zwei Teilen:

 

  • Notwendige Dateien wie eine Petition an die Einwanderungsbehörde (USCIS) mussten vom US-Arbeitgeber bearbeitet werden
  • Nach der Genehmigung beantragt der ausländische Mitarbeiter dann ein EB-4-Visum bei der US-Botschaft oder dem US-Konsulat seines Heimatlandes

 

Einreichen der Petition

 

Um einen ausländischen Arbeitnehmer einstellen zu dürfen, muss der US-Arbeitgeber einen Antrag bei der US-amerikanischen Staatsbürgerschafts- und Einwanderungsbehörde (USCIS) einreichen. Der US-Arbeitgeber muss einen Antrag stellen Formular I-360, Petition für Amerikaner, Witwe (n) oder Spezialeinwanderer in die USCIS. Der Arbeitgeber muss bei USCIS nachweisen, dass das Unternehmen finanziell stabil ist, und zwar anhand von Abschlüssen, Prüfungen und Steuererklärungen als Belege.

 

Es gibt jedoch bestimmte Situationen, in denen sich der ausländische Arbeitnehmer möglicherweise selbst anmelden muss. Er muss sich jedoch zuerst mit USCIS in Verbindung setzen, um sicherzustellen, dass er dazu berechtigt ist.

 

Wenn es sich bei dem EB-4-Antragsteller hingegen um einen Rundfunkveranstalter handelt, muss der Petition vom US Broadcasting Board of Governors (BBG) oder einem Zuschussempfänger des BBG entsprochen werden. Der Bewerber für einen Rundfunkveranstalter muss mit einer Medienanstellung in Verbindung stehen und darf keine besondere oder unterstützende Rolle in der BBG innehaben.

 

USCIS wird die Petition bearbeiten und den Arbeitgeber über seine Entscheidung informieren. Unter der Annahme, dass der Petition stattgegeben wird, wird die Angelegenheit dem vorgelegt Nationales Visazentrum (NVC), aber wenn es abgelehnt wird, darf das US-Unternehmen keinen ausländischen Arbeitnehmer beschäftigen und der ausländische Arbeitnehmer kann kein EB-4-Visum erhalten.

 

Wenn die genehmigte Petition beim NVC eintrifft, werden eine Fallnummer und eine Rechnungs-ID-Nummer angegeben. Die Fallnummer und die Rechnungs-ID-Nummer werden mit Anweisungen und Informationen zur Beantragung gebündelt und per Post an das Heimatland des ausländischen Mitarbeiters gesendet. Es gibt jedoch nur eine begrenzte Anzahl von EB-4-Visumanträgen. Das National Visa Center (NVC) versendet die Dokumente des Antragstellers erst, wenn das Prioritätsdatum aktuell ist. Wenn der Antragsteller das Paket von NVC erhält, beginnt der EB-4-Visumantrag bei der US-Botschaft oder dem US-Konsulat seines Heimatlandes.

 

Einreichen des Formulars DS-261

 

Ausfüllen eines Online-Formulars (DS-261-Formular) dient als Erstantrag des ausländischen Arbeitnehmers für das EB-4-Visum. Anschließend wird die US-Botschaft oder das US-Konsulat ihres Heimatlandes das Formular bearbeiten. Sobald der Antrag erfolgreich eingereicht wurde, muss der Antragsteller eine Kopie der Bestätigungsseite und -nummer erhalten. Dies wird vom NVC bei der Einreichung Ihrer Belege verlangt.

 

Durchführung einer ärztlichen Untersuchung und Impfung

 

Der Antragsteller muss sich den im NVC-Paket angegebenen ärztlichen Untersuchungen und Impfungen unterziehen. Der ausländische Arbeitnehmer muss die US-amerikanischen Gesundheitsanforderungen erfüllen. Wenn Ihnen keine Impfungen vorliegen, müssen Sie diese haben. Diese medizinischen Dokumente müssen dann von einem zugelassenen Arzt unterzeichnet werden.

 

Stellen Sie alle Dokumente zusammen, mit denen Sie Ihre Aussagen nachweisen möchten

 

Die folgenden unterstützenden Dokumente sind erforderlich. Diese müssen eingereicht werden, nachdem das NVC das Formular DS-261 genehmigt hat.

 

  • Ein Reisepass mit einer Gültigkeit von mehr als 6 Monaten nach einem geplanten Flug in die USA
  • Das Stellenangebot Ihres US-Arbeitgebers
  • Eine genehmigte Petition
  • Die Bestätigungsseite Ihres Formulars DS-261
  • Vom Arzt unterzeichnete medizinische Dokumente und Impfpass
  • 2 Fotos, die den Fotoanforderungen entsprechen
  • Diplome und Zertifikate zum Nachweis akademischer Leistungen
  • Eine Kopie Ihres Lebenslaufs
  • Polizeiliches Führungszeugnis
  • Abhängig von Ihrer Situation kann das NVC zusätzliche unterstützende Dokumente anfordern.

 

Nehmen Sie am Interview teil

 

Nachdem das NVC Ihren Antrag und Ihre Belege geprüft hat, wird ein Vorstellungsgespräch bei der US-Botschaft vereinbart, an die Sie Ihren Antrag gesendet haben. Beantworten Sie im Vorstellungsgespräch die Fragen zu Ihrem Hintergrund und Ihren Absichten, in die USA auszuwandern, klar und deutlich. Der Interviewer wird das endgültige Urteil darüber fällen, ob Sie voraussichtlich ein EB-4-Visum erhalten werden oder nicht.

 

Erhalt des NVC-Pakets und Einreise in die USA

 

Sobald Ihr Antrag auf ein EB-4-Visum genehmigt wurde, wird Ihnen ein Paket von NVC zugesandt. Dieses Paket darf erst geöffnet werden, wenn Sie die USA erreichen. Sie müssen es dem Einwanderungsbeamten am US-Einreisehafen vorlegen. Die Einwanderungsbeamten sind die einzigen, die berechtigt sind, das Paket zu öffnen und festzustellen, ob Ihnen die Einreise in die USA gewährt wird oder nicht.

 

Wie hoch sind die Gebühren für ein EB-4 Visum?

 

Bei der Beantragung eines EB-4-Visums sind sowohl der Arbeitgeber als auch der ausländische Arbeitnehmer für die Zahlung bestimmter Gebühren verantwortlich. Der USCIS und dem US-Botschaft Wohin Sie Ihre Bewerbung senden möchten, bestimmt die Kosten. Hier sind die folgenden Gebühren, die Sie zahlen müssen:

 

  • Die Anmeldegebühr für die Petition USCIS Form I-360 (Arbeitgeber)
  • Bearbeitungsgebühr für Formular DS-261 (Arbeitnehmer)
  • Gebühren für die ärztliche Untersuchung (Arbeitnehmer)
  • Gebühren für die Beschaffung von Dokumenten, die die Aussagen des Antragstellers unterstützen (Arbeitnehmer)
  • Gebühren für die Übersetzung von Dokumenten aus der Fremdsprache ins Englische (Arbeitnehmer)

 

Wie lange dauert die Bearbeitung eines EB-4 Visums?

 

Die Bearbeitung des EB-4-Visums kann aufgrund der begrenzten Anzahl beschäftigungsbezogener Visa pro Jahr eine Weile dauern. Es kann einige Monate bis zu einem Jahr oder sogar vier Jahre dauern, bis Ihr EB-4-Visum bearbeitet wird. Je früher Sie sich bewerben, desto schneller kann Ihre Bewerbung bearbeitet werden.

 

Wie erhalte ich einen LPR-Status (<i>Lawful Permanent Resident</i>)?

 

Nach dem Erwerb eines EB-4-Visums müssen Sie als nächstes den Status eines legalen ständigen Wohnsitzes (Legal Permanent Resident, LPR) in den USA oder als anerkannt erhalten eine Green Card bekommen. Um Ihren Einwanderungsstatus auf LPR umzustellen, ist ein genehmigter Antrag von USCIS erforderlich. durch Archivierung und Bearbeitung Formular I-485, Antrag auf Registrierung eines ständigen Wohnsitzes oder Anpassung des Status an USCIS. Sobald Ihr Antrag genehmigt wurde, wird Ihnen innerhalb weniger Wochen eine E-Mail mit der Green Card zugesandt.

 

Kann ich meine Familie mit einem EB-4-Visum in die USA bringen?

 

Ja. Sobald Ihr EB-4 Visum für spezielle Einwanderer genehmigt und gültig ist, können Sie Ihren Ehepartner und Kinder unter 21 Jahren (unverheiratet) mit in die USA nehmen. Ihr Ehepartner und Ihre Kinder können die gleiche Art von Visum beantragen, die Sie beantragt haben (das EB-4 Visum).

 

Sofern Ihr Ehegatte sein Visum erfolgreich erhalten hat, kann er auch einen Job in den USA finden, indem er sich ein Employment Authorization Document (EAD) beschafft.