Le visa d'immigration des États-Unis s'adresse non seulement à la famille et aux parents proches, il accorde également des visas aux personnes autorisées à travailler aux États-Unis. Les visas parrainés par l'emploi permettrait aux employés/travailleurs étrangers de travailler sans document d'autorisation de travail, à condition qu'ils aient déjà un employeur qui les a embauchés pour travailler et s'installer aux États-Unis de façon permanente. Il existe 5 types de visas de travail et chaque type est désigné par la lettre E :

 

  • Le visa EB-1 est le type de visa pour les travailleurs de première priorité. Il s'adresse aux personnes hautement compétentes dotées d'un talent extraordinaire dans les domaines des arts, du sport, des affaires ou de l'éducation, aux professeurs ou chercheurs universitaires exceptionnels, ainsi qu'aux cadres ou managers employés pendant 3 ans dans une succursale étrangère d'une entreprise américaine.
  • Le visa EB-2 ou visa pour les Travailleurs de Deuxième Priorité s'adresse aux experts dans leur profession titulaires d'un diplôme d'études supérieures ou à toute personne possédant des capacités exceptionnelles au-dessus de l'ordinaire dans le domaine des arts, des affaires ou des sciences.
  • Le visa EB-3 ou visa pour les Travailleurs de Troisième Priorité est un autre type de visa destiné aux « travailleurs qualifiés » ayant acquis plus de 2 ans d'expérience, aux professionnels possédant un diplôme d'études supérieures à celui requis normalement et aux travailleurs non qualifiés ayant moins de 2 ans d'expérience (Le visa EW-3).
  • Le visa EB-4 ou visa pour les Travailleurs de Quatrième Priorité : il s'adresse aux immigrants spéciaux travaillant dans différentes organisations religieuses, gouvernementales ou internationales.
  • Le visa EB-5 aussi appelé visa pour les Travailleurs de Cinquième Priorité : c'est un autre type de visa pour les investisseurs en capital de risque qui sont disposés à investir de 500K $ à 1 million de dollars aux États-Unis.

 

Les visas d'emploi ne sont fixés qu'à 140,000 5 visas par an et le total est réparti entre les XNUMX types de visa, le traitement peut donc prendre du temps. Ceux qui souhaitent demander un visa d'emploi doivent prendre note que lorsque le nombre de visas aura atteint son maximum au cours de l'année, les demandes restantes seront alignées pour les années suivantes. Les demandeurs de visa américain doivent respecter les dates de priorité indiquées pour pouvoir satisfaire aux demandes d'immigration.

 

La section suivante abordera plus en détail les détails, les exigences, les procédures et d'autres détails importants du visa EB-2.

 

Qu'est-ce que le visa EB-2 ?

 

Le visa EB-2, également appelé visa Second Priority Workers, s'adresse aux personnes suivantes classées dans ces trois groupes :

 

  • Professionnels possédant un « diplôme d'études supérieures », comme un baccalauréat, une maîtrise ou un diplôme supérieur, avec 5 ans d'expérience dans leur domaine de travail.
  • Ressortissants étrangers qui manifestent des capacités exceptionnelles dans le domaine des arts, des affaires ou des sciences
  • Les personnes qui peuvent montrer/prouver que leurs capacités peuvent apporter des contributions au pays et sont dans l'intérêt national des États-Unis ou les personnes qui bénéficient d'une dispense d'intérêt national.

 

En supposant que vous appartenez à l’un des groupes suivants mentionnés ci-dessus, vous aurez alors la possibilité de demander un visa EB-2. Avoir un visa EB-2 vous offrira les avantages suivants, tels que la résidence permanente aux États-Unis, l'acquisition d'une carte verte, le plaisir de travailler dans votre domaine d'expertise, les voyages aux États-Unis et à l'extérieur, la possibilité de postuler à des emplois de différents états après quelques années et vous aurez également la chance de demander de citoyenneté américaine.

 

Comme mentionné précédemment, les visas d'emploi parrainés ne sont limités qu'à 140,000 28.6 visas par an. Sur le nombre total de visas délivrés chaque année, 2 % sont alloués au visa EB-XNUMX. Le nombre de visas alloués est donc assez faible, ce qui entraîne un temps d'attente plus long.

 

Quelles sont les exigences pour le visa EB-2 ?

 

Il existe certaines exigences auxquelles l'employé étranger et l'employeur américain doivent se conformer lorsqu'ils demandent un visa EB-2. Par exemple, si vous êtes un professionnel étranger titulaire d’un diplôme d’études supérieures, vous devez remplir les conditions suivantes :

 

  • Le dossier académique prouvant que vous avez un diplôme d'études supérieures (baccalauréat ou maîtrise ou équivalent américain) ;
  • Un document rédigé / signé par votre ancien employeur attestant que vous avez travaillé pendant 5 ans dans votre domaine d'expertise après avoir terminé votre baccalauréat

 

D'autre part, pour demander un visa EB-2 en tant que personne ayant des capacités exceptionnelles ou bénéficiant d'une dispense d'intérêt national, il est nécessaire de satisfaire à trois des exigences suivantes, énumérées ci-dessous :

 

  • Présentez des documents qui permettent de confirmer vos réalisations dans les domaines de l'art, des affaires, des sciences ou de tout autre domaine d'expertise. Documents tels que diplômes, certificats ou récompenses.
  • Documents rédigés/signés par vos anciens employeurs attestant que vous avez travaillé à temps plein avec au moins 10 ans d'expérience dans votre domaine d'expertise.
  • Présentez votre licence ou certification comme preuve que vous êtes capable d'exercer votre profession.
  • La preuve que vous avez gagné un revenu élevé en raison de vos capacités exceptionnelles.
  • Preuve d'adhésion pour indiquer que vous faites partie d'une ou plusieurs associations professionnelles.
  • Preuve démontrant que vous êtes une personne reconnue par le gouvernement, les associations professionnelles ou même par vos pairs pour vos réalisations et vos contributions dans votre domaine d'expertise.
  • Si vous bénéficiez d'une dispense d'intérêt national, des preuves sont nécessaires pour confirmer que votre travail est dans l'intérêt/l'avantage du gouvernement américain.

 

En tant qu'employeur américain désireux d'embaucher et de parrainer un travailleur étranger / un employé étranger pour un visa d'immigration EB-2, les conditions suivantes doivent être remplies :

 

  • Une preuve attestant que l'embauche d'un travailleur étranger est nécessaire puisqu'aucun travailleur américain n'est disponible, compétent ou disposé à faire le travail
  • Une preuve que les travailleurs américains et les travailleurs étrangers ont des droits et des salaires égaux, étant donné qu’ils occupent tous deux le même travail.
  • Une preuve que l'entreprise de l'employeur américain est financièrement en mesure de soutenir et d'employer un travailleur étranger

 

Comment faire une demande de visa EB-2 ?

 

Plusieurs étapes sont requises tant pour l'employeur que pour les employés étrangers pour demander un visa EB-2. La demande de visa EB-2 est divisée en 2 parties :

  • Les dossiers nécessaires devaient être acquis par l'employeur américain, tels que les pétitions et les certifications de travail.
  • Une fois approuvé, l'employé étranger procède ensuite à une demande de visa EB-2 à l'ambassade américaine de son pays d'origine.

 

Les procédures de candidature d'un employeur américain

 

L'acquisition d'un certificat de travail

 

L'obtention d'une certification de travail est la première condition pour qu'un employeur américain puisse embaucher un employé d'un autre pays et cela peut être accompli en déposant formulaire ETA 750 au DOL. Dans ce cas, l'employeur américain déclare, une fois le formulaire rempli, qu'il a tenté d'embaucher un employé aux États-Unis mais qu'il n'a pas pu pourvoir le poste et qu'il paiera le travailleur étranger avec le salaire en vigueur.

 

Le DOL traitera le formulaire et informera l'employeur et l'employé de sa décision. En supposant que la certification soit approuvée, l'employeur américain peut passer à l'étape suivante, mais si la certification est refusée, le travailleur étranger n'est pas autorisé à obtenir un visa EB-2.

 

Le dépôt de demande

 

Outre l'attestation de travail, une requête auprès des services de citoyenneté et d'immigration des États-Unis (USCIS) devait également être déposée par l'employeur auprès du formulaire I-140, demande d'immigrant pour travailleur étranger. L'employeur doit vérifier la stabilité financière de l'entreprise au moyen d'états financiers, d'audits et de déclarations fiscales.

 

L'USCIS traitera la demande et informera l'employeur de sa décision. En supposant que la demande soit approuvée, la question sera portée à la connaissance du Centre National des Visas (CNV), mais en cas de refus, l’entreprise américaine n’est pas autorisée à employer un travailleur étranger.

 

Lorsque la pétition approuvée parvient au NVC, un numéro de dossier et un numéro d’identification de facture sont attribués. Le numéro de dossier et le numéro d'identification de la facture seront accompagnés d'instructions et d'informations sur la manière de postuler et seront envoyés par courrier au pays d'origine de l'employé étranger. Vous devez garder à l'esprit qu'il existe un nombre limité de demandes de visa EB-2, le NVC n'enverra les documents du demandeur que lorsque la date de priorité deviendra courante.

 

Procédures de candidature des travailleurs étrangers

 

Le formulaire DS-261, le choix de l'adresse et de l'agent

 

Remplir le formulaire DS-261 fait office de demande de visa EB-2 pour le travailleur étranger. Ensuite, l'ambassade ou le consulat américain de leur pays d'origine traitera le formulaire.

 

Réaliser un examen médical complet et une vaccination

 

Le demandeur doit se soumettre à des examens médicaux et à des vaccins indiqués dans l’emballage du CNV. Ces documents doivent ensuite être signés par un médecin agréé.

 

Rassemblez le fichier des documents justificatifs

 

Les pièces justificatives suivantes doivent être soumises après que le NVC ait approuvé le formulaire DS-261.

 

  • Un passeport d'une validité de plus de 6 mois après un vol prévu vers les États-Unis
  • L'offre d'emploi de votre employeur américain ;
  • Un certificat de travail approuvé ;
  • L'approbation de la demande ;
  • La page de confirmation de votre page de confirmation du formulaire DS-261 ;
  • Les documents médicaux et les vaccins signés par le médecin ;
  • 2 photographies conformes aux exigences en matière de photos
  • La preuve qui convient à la catégorie pour laquelle vous postulez ;
  • Lettres remises par d'anciens employeurs
  • Les dossiers criminels et judiciaires ;
  • Les documents justificatifs supplémentaires peuvent être requis par le CNV en fonction de votre situation.

 

Soyez présent à l'entretien de visa

 

Après que le NVC ait vérifié votre candidature et les pièces justificatives, un entretien sera programmé à l'ambassade américaine où vous avez envoyé votre candidature. Lors de l'entretien, soyez clair et distinct en répondant aux questions sur votre parcours. En fin de compte, l'enquêteur rendra le verdict final si vous êtes susceptible d'obtenir ou non un visa EB-2.

 

Recevez le paquet du CNV et Voyagez aux États-Unis

 

Une fois votre demande de visa EB-2 approuvée, un colis de NVC vous sera envoyé. Ce colis ne doit être ouvert que lorsque vous arrivez aux États-Unis. Vous devez le présenter à l'agent d'immigration au point d'entrée aux États-Unis. Les agents d'immigration sont les seuls autorisés à ouvrir le colis et à déterminer si vous avez accès ou non aux États-Unis.

 

Quels sont les frais de visa EB-2 ?

 

Lorsque vous demandez un visa EB-2, vous êtes responsable du paiement de certains frais. Le DOL, l'USCIS et l'ambassade américaine à laquelle vous souhaitez envoyer votre demande détermineront le coût. Voici les frais suivants que vous devez payer :

 

  • Le frais de certification du travail DOL (employeur) ;
  • Les frais de dépôt de la requête USCIS Form I-140 (employeur)
  • Le frais de traitement pour le formulaire DS-261 (employé)
  • Les frais d'examen médical (employé)
  • Les frais engagés pour obtenir des documents de soutien (employé)
  • Les frais de traduction pour l'interprétation de la langue étrangère en anglais (employé).

 

Combien de temps faut-il pour traiter mon visa EB-2 ?

 

Le traitement des visas EB-2 peut prendre un certain temps en raison du nombre limité de visas basés sur l'emploi autorisé par an. Cela pourrait prendre un à trois ou quatre ans pour le traitement de votre visa EB-2. Plus vous postulez tôt, plus votre candidature sera traitée rapidement.

 

Puis-je amener ma famille aux États-Unis avec un visa EB-2 ?

 

Oui ! Une fois que votre visa EB-2 est approuvé et valide, vous pouvez inclure votre conjoint et vos enfants de moins de 21ans (célibataire / non marié) pour vous accompagner aux États-Unis. Ils doivent demander un visa E-21 pour votre conjoint et un visa E-22 pour vos enfants.

 

Étant donné qu'il a obtenu son visa avec succès, votre conjoint peut trouver un emploi aux États-Unis en obtenant un permis de travail américain ou Employment Authorization Document (EAD).