De Verenigde Staten reserveren elk jaar een bepaald aantal visa voor zeer gespecialiseerde professionals uit Chili en Singapore. Dankzij een vrijhandelsverdrag kunnen bepaalde gespecialiseerde professionals uit Chili en Singapore tijdelijk in de Verenigde Staten werken met een H-1B1 visum.

 

Het H-1B1 visum is vergelijkbaar met een H-1B visum en andere werkvisums: het staat de visumhouder toe om tijdelijk in een gespecialiseerd beroep te wonen en te werken in de Verenigde Staten. Als u een baan kunt uitvoeren waarvoor gespecialiseerde training, opleiding of kwalificaties vereist zijn, komt u mogelijk in aanmerking voor een H-1B1 visum.

 

U moet een burger van Chili of Singapore zijn om in aanmerking te komen voor het H-1B1 visum. Hieronder geven we verdere vereisten voor het aanvraagproces van de H-1B1.

 

Wat is het H-1B1 visum?

 

Het H-1B1 visum is gecreëerd in 2004 toen de Verenigde Staten een vrijhandelsovereenkomst ondertekenden met Chili en Singapore. Deze overeenkomst staat Chileense en Singaporese onderdanen toe om in de Verenigde Staten te werken onder het visumprogramma H-1B1. U moet een Chileens of een Singaporese paspoort hebben om in aanmerking te komen voor het H-1B1 visum.

 

Net zoals het H-1B visum, heeft het H-1B1 visum elk jaar een bepaald aantal visums beschikbaar. 1,400 visums zijn beschikbaar voor Chileense staatsburgers, terwijl 5,400 beschikbaar is voor inwoners van Singapore voor een totaal van 6,800 H-1B1 visums die elk jaar worden uitgereikt.

 

Wie komt in aanmerking voor het H-1B1 visum?

 

Het H-1B1 visum, zoals het H-1B visum, is bedoeld om werknemers met gespecialiseerde kennis, training, opleiding of ervaring naar de Verenigde Staten te brengen. U kunt in aanmerking komen voor het H-1B1 visum als u gespecialiseerde ervaring heeft op een van de volgende gebieden:

 

  • Wiskunde
  • Kunst
  • Computing
  • Engineering
  • Gezondheidszorg
  • Business
  • STEM-velden

 

Om "gespecialiseerde ervaring" te hebben in een van de bovenstaande velden, moet u mogelijk een bachelor-, master- of doctorstitel volgen. Als u geen officieel diploma heeft, moet u aantonen dat u een gespecialiseerde opleiding of ervaring in het veld heeft.

 

Degenen met een uitgebreide opleiding en ervaring op bepaalde gebieden komen in aanmerking voor het H-1B1 visum, afhankelijk van het land van herkomst.

 

Burgers van Chili kunnen bijvoorbeeld in aanmerking komen voor twee extra posities bij het visumprogramma H-1B1, waaronder:

 

  • landbouw Manager
  • Fysiotherapeut

 

Ondernemers van Chili of Singapore kunnen ondertussen in aanmerking komen voor de volgende functies onder het visumprogramma H-1B1:

 

  • Disaster Relief Claims Adjuster
  • Management Consultant

 

Wat is het verschil tussen een H-1B1 en een H-1B visum?

 

Het H-1B1 visum en het H-1B visum zijn vergelijkbaar, maar er zijn enkele belangrijke verschillen tussen de twee, waaronder:

 

  • Het H-1B1 visum is alleen beschikbaar voor burgers van Chili of Singapore, terwijl het H-1B visum beschikbaar is voor inwoners van elke nationaliteit
  • Het H-1B1 visum is niet op petities gebaseerd, wat betekent dat werkgevers geen I-129 hoeven in te dienen bij USCIS
  • De H-1B1 visumaanvrager heeft niet noodzakelijk een licentie nodig om zijn of haar beroep uit te oefenen als een vergunning niet vereist is
  • H-1B1 visumhouders kunnen in de Verenigde Staten geen Amerikaanse groene kaart (status van permanente ingezetene) aanvragen, hoewel H-1B visumhouders wel een groene kaart kunnen aanvragen
  • H-1B1 visumhouders moeten bewijzen dat ze van plan zijn terug te keren naar hun land van herkomst zodra hun visum vervalt

 

H-1B1 Visumvereisten

 

De H-1B1-visumaanvrager en de H-1B1-visumwerkgever moeten beide aan bepaalde vereisten voldoen om in aanmerking te komen.

 

H-1B1 Visumvereisten voor Werkgevers

 

Werkgevers moeten bepaalde documenten indienen en voldoen aan bepaalde vereisten om te kwalificeren als H-1B1 visumwerkgever:

 

  • Bied een baan aan, aan een burger van Chili of Singapore, een baan waarvoor gespecialiseerde vaardigheden, training of ervaring vereist zijn
  • Het verkrijgen van een aanvraag voor een arbeidsvoorwaarde van het Amerikaanse ministerie van arbeid; de LCA garandeert dat de H-1B1 visumhouder een eerlijk loon ontvangt, een veilige werkomgeving heeft en een transparante taakomschrijving heeft
  • Verstrek bedrijfsinformatie aan het Amerikaanse ministerie van Arbeid met betrekking tot het aantal werknemers, functieomschrijvingen van werknemers, inkomen, enz.
  • Betaling van aanvraagkosten, inclusief alle dezelfde kosten als het H-1B visum behalve de vergoeding voor fraudepreventie en -detectie (hoewel premiumverwerking niet beschikbaar is met het H-1B1 visum)
  • Kopie van het paspoort van de visumaanvrager H-1B1 waaruit blijkt dat de aanvrager een staatsburger is van Chili of Singapore

 

Vereisten voor H-1B1 Visumaanvragers

 

Visumaanvragers moeten echter ook aan bepaalde eisen voldoen, waaronder:

 

  • Bewijs van beroepskwalificaties, inclusief gespecialiseerde opleiding, training, vaardigheden of ervaring
  • Het bewijs dat u van plan bent terug te keren naar uw thuisland (Chili of Singapore) zodra uw H-1B1 visum vervalt
  • Het bewijs dat u niet van plan bent om als freelancer of aannemer in de Verenigde Staten te werken
  • Bewijs van een werkaanbieding in de Verenigde Staten, inclusief een brief van uw werkgever met de functiebeschrijving, verantwoordelijkheden en salaris

 

Hoe u een H-1B1 visum aanvraagt

 

Zodra u klaar bent om verder te gaan met het visumaanvraagproces van H-1B1, zult u merken dat het proces verder gaat zoals andere Amerikaanse niet-immigrantenvisums. Dit is het specifieke proces:

 

Stap 1) Formulier DS-160 invullen: Formulier DS-160 is het standaard visumaanvraagformulier voor niet-immigranten. U vindt het formulier op de website van uw lokale Amerikaanse ambassade, waar het beschikbaar is in een aantal verschillende talen. Vul het formulier nauwkeurig in.

Stap 2) Plan uw interview: Nadat u Formulier DS-160 heeft ingediend, moet u een interview plannen met uw lokale Amerikaanse ambassade of consulaat.

Stap 3) Verzamel uw documenten: Als visumaanvrager van H-1B1 moet u bepaalde documenten meenemen naar uw interview, inclusief een geldig paspoort, een brief met een baan in de Verenigde Staten, uw visumaanvraagafspraak, een recente foto die voldoet aan de visumvereisten, uw DS- 160 formulier bevestigingspagina en het LCA certificatiedocument van de Afdeling Arbeid voor uw werkgever.

Stap 4) Woon het interview bij: Woon het interview bij op uw lokale Amerikaanse ambassade of consulaat. U kunt uw vingerafdrukken laten nemen voorafgaand aan het interview (bijvoorbeeld als dit uw eerste bezoek aan de Verenigde Staten is). De interviewer zal vragen stellen om de informatie over uw aanvraag te verifiëren, inclusief details over uw werk en uw plannen om terug te keren nadat uw H-1B1 visum is beëindigd.

 

Hoe lang duurt het om een ​​H-1B1 visum te verwerken?

 

Verwerkingstijden voor H-1B1 visums variëren sterk, afhankelijk van de werklast van de Amerikaanse ambassades in Singapore of Santiago. Soms kan het H-1B1 visum in slechts 3 tot 5 weken worden verwerkt. In andere gevallen kan het zo lang duren als 3 tot 6 maanden.

 

Het H-1B1 visum, in tegenstelling tot het H-1B visum, heeft geen premium verwerkingsoptie. Er is geen optie om een ​​extra vergoeding te betalen voor een snellere verwerking.

 

Kan ik mijn H-1B1 visum verlengen?

 

Het H-1B1 visum duurt meestal 12 tot 18 maanden, in tegenstelling tot een H-1B visum dat 3 jaar duurt.

 

H-1B1-visumaanvragers kunnen hun visum met maximaal één jaar verlengen, en er is geen limiet op het aantal keren dat u het visum kunt verlengen. Zolang jij dat ook bent legaal werkzaam in de Verenigde Staten bent voor een gekwalificeerde werkgever en van plan bent om in de toekomst terug te keren naar Chili of Singapore, kunt u doorgaan met werken in de Verenigde Staten onder het H-1B1 visum.

 

Om uw H-1B1 visum met nog een jaar te verlengen, moet uw werkgever Formulier I-797A ontvangen en indienen, terwijl hij ook een bewijs van LCA certificering levert.

 

Kan ik mijn H-1B1 visum overdragen?

 

U kunt uw H-1B1 visum overdragen aan een nieuwe werkgever. U moet uw H-1B1 visum overdragen wanneer u van werkgever verandert.

 

Als u uw visum wilt overdragen, moet uw nieuwe werkgever de LCA-certificering verkrijgen en ontvang een formulier I-797A. U kunt ook tijdelijk terugkeren naar uw thuisland en het aanvraagproces met uw nieuwe werkgever herhalen - bijvoorbeeld als er een grote kloof is tussen uw banen bij de twee werkgevers.

 

Kan ik mijn afhankelijken naar de Verenigde Staten brengen met een H-1B1 visum?

 

Het H-1B1 visum heeft dezelfde afhankelijke toewijzingen als een gewoon H-werkvisum voor de Verenigde Staten. U kunt de volgende twee groepen naar de Verenigde Staten brengen onder een afhankelijkheidsvisum:

 

  • Echtgenoot
  • Ongetrouwde kinderen jonger dan 21

 

Deze twee groepen komen in aanmerking voor een speciaal H-4 visum. Het H-4 visum, indien toegekend, geldt gedurende de hele duur van uw dienstbetrekking in de Verenigde Staten. Uw echtgenoot en kinderen hoeven geen burger van Chili en Singapore te zijn om in aanmerking te komen voor het H-4 visum.