Carlson: 'Sem grandes mudanças' no programa de visto H-1B.
8 de junho de 2018
Apesar das advertências da administração Trump de que o sistema de imigração dos EUA será renovado, das regras adesivas para que outros sejam forçados e de alguns programas cancelados. A Vice-Chefe da Missão dos EUA (DCM), Mary Kay L Carlson, disse a repórteres em Nova Delhi que “não há grandes mudanças” no programa de vistos H-1B.
Ela também acrescentou que nenhuma mudança foi feita na política de vistos H-4. Este visto pode ser obtido pelos cônjuges dos portadores do visto H-1B, uma vez que os autoriza a trabalhar.
Durante a comemoração do Dia de Vistos de Estudantes em Nova Délhi, Carlson e outros funcionários dos EUA participaram da embaixada em Delhi. Foi um evento organizado para honrar os laços entre a Índia e os Estados Unidos no ensino superior.
"Não houve grandes mudanças no programa H-1B e nada de novo no H-4 ...", disse a vice-chefe da missão dos EUA em frente à mídia. Durante o evento, ela também destacou que “certamente a concessão de vistos e permissões de trabalho é a decisão soberana de um país”.
Breve história dos vistos H-1B e H-4
Trabalhadores qualificados estrangeiros que vêm para os EUA para trabalhar em alguma empresa podem obter um Visto H-1B. Uma vez que possuam esse tipo de visto, eles poderão preencher os empregos disponíveis nos Estados Unidos. Este tipo de visto é um dos vistos mais populares entre estrangeiros, especialmente índios, que obtiveram mais de 70% de todos os vistos H-1B.
A validade desse tipo de visto não é superior a três anos e pode ser estendida por até seis anos. Ter uma oferta de trabalho de uma empresa é o primeiro passo antes que você possa se candidatar a ele.
Por outro lado, o visto H-4 pode ser obtido por familiares imediatos dos portadores do visto H-1B, como cônjuges e filhos menores de 21 anos. Este visto é emitido pelo Serviços de Cidadania e Imigração dos EUA (USCIS).
Em 2015, os detentores de vistos H-4 não foram autorizados a trabalhar, no entanto, essas regras foram alteradas e agora eles têm permissão para trabalhar com base nas condições especificadas pelo Programa EAD H-4 . O EAD através do H-4 só é permitido se o seu cônjuge ou pai estiver em um visto H-1B, e não para outros tipos de visto, como visto H-1B1, H-2A, H-2B ou H-3.
Regras de Visto H-1B tornam-se mais rigorosas pela administração de Trump
O novo memorando foi emitido pelo USCIS em fevereiro de 2018, explicando novas regras sobre os requisitos que o solicitante de visto e seu empregador precisam cumprir para solicitar esse tipo de visto. O documento introduziu algumas mudanças, como o empregador deve fornecer provas ao USCIS quando se candidatar a um requerente de visto H-1B. Entre outros, será necessária prova do empregador de que manterá uma relação de trabalho com o empregado durante toda a vigência do visto H-1B. Isso exige que o empregador apresente algum tipo de documento como um contrato assinado com o empregado que garanta sua permanência na empresa, bem como as datas e locais de trabalho.
Além disso, a administração de Trump também está procurando reverter as regras que permitem aos cônjuges dos detentores de H-1B obter um emprego e trabalhar legalmente nos EUA com o Programa de visto H-4.
