Рабочая виза H-1B является одной из самых популярных категорий виз H-1, доступных для тех, кто хочет работать в Соединенных Штатах. Однако, виза H-1B не является решением для большинства. Как правило, эта виза выдается только узкоспециализированным специалистам, в том числе тем, кто работает в сфере, где требуется диплом магистра или уникальное обучение.
Исходя из этих требований, рабочая виза H-1B также известна как специальная профильная виза.
Что собой представляет виза H-1B?
H-XNUMXB является временной неиммиграционной визой, которая позволяет вам работать в Соединенных Штатах в течение определенного периода времени. Как и другие рабочие визы, H-XNUMXB требует от американского работодателя спонсировать получение вами визы.
Соединенные Штаты выдают определенное количество виз H-1B работодателям по всей стране каждый год. После того, как этот лимит H-1B виз будет исчерпан, в этом году больше не будет выдано виз. Как правило, визовый лимит составляет около 65,000 заявителей, хотя конкретное число меняется каждый год.
Процесс подачи заявки на визу H-1B инициирован работодателем из США. Допустим, у американского работодателя есть открытая вакансия узкоспециализированного профиля. Он не может найти американского сотрудника, который имеет достаточную квалификацию для выполнения работы. Они получают заявку от иностранного гражданина, который желает выполнить работу. Затем работодатель начинает процесс подачи заявки на визу H-1B, подав при этом ходатайство в Службу гражданства и иммиграции США (USCIS).
Как работает виза H-1B?
Требования для визы H-1B обычно указывают на то, что для выполнения этой работы вам необходимо наличие специального образования, обучения или опыта. Если ваша работа предусматривает наличие уникальных навыков, которые не может выполнить обычный человек, тогда вы сможете получить визу H-1B.
Некоторые из требований для визы H-1B включают следующие:
- Наличие ученой степени, включая степень бакалавра, магистра или доктора наук
- Повышение квалификации или профессиональных навыков (т.е. уникальное обучение на рабочем месте)
- Уникальные качества, позволяющие работать в научно-исследовательских и опытно-конструкторских проектах Министерства обороны США и на других государственных должностях
Если вы соответствуете вышеуказанным требованиям, вы можете подать заявку на работу в Соединенных Штатах. Как правило, если работа требует наличия у вас высшего образования или специализации до такой степени, что немногие люди могут сделать это успешно, тогда она может квалифицироваться как виза H-1B.
Некоторые из распространенных профессий, которые могут получить визу H-1B, включают в себя следующие:
- IT специалисты
- Архитекторы
- Бухгалтеры
- Профессора
- Врачи
- Стоматологи
- Журналисты
- Модели
- Технические писатели
- Лица, которые занимаются специальными исследованиями или трудоустройством в таких областях, как наука, биотехнология, вычислительная техника, искусство и других сферах.
Рабочий, который работает в США будет получать предложения о работе от иностранных граждан. Затем они сделают предложение о работе. На этом этапе работодатель может начать процесс получение визы H1-B, отправив ходатайство в Службу гражданства и иммиграции США (USCIS).
Как правило, виза H-1B выдается на три года с возможностью продления максимум на шесть лет. По мере приближения даты истечения трехлетнего срока вам может быть предоставлено продление на один или три года, в зависимости от занимаемой вами должности.
Единственным исключением из этого правила являются иностранные граждане, работающие на правительство США. Эти люди могут работать в США в течение максимум XNUMX лет по визе H-XNUMXB.
Требования к визе H-1B
Как работодатель, так и работник должны соответствовать определенным требованиям, чтобы получить визу H-1B.
Требования к работодателям
Американская компания должна быть юридически зарегистрированной компанией с номером IRS. Работодатель должен проверить, соответствует ли он определенным требованиям, прежде чем начать процесс получения визы H-1B.
Заявление об условиях труда (LCA)
Все американские компании, которые желают нанять иностранных работников, должны сначала подать заявку о состоянии труда (LCA). Его можно начать, заполнив форму ETA 9035E. В этой форме работодатель укажет количество лет, на которые они хотят нанять иностранных работников. Форма также гарантирует, что работодатель имеет безопасные, адекватные и справедливые условия труда для иностранного работника. Чтобы успешно подать заявку об условиях труда, работодатели должны соответствовать следующим требованиям:
- Доказать, что они будут платить иностранному работнику ту же зарплату, что и американскому работнику.
- Доказать, что они имеют адекватные условия труда
- Доказать, что они будут сообщать работнику о любых изменениях в трудовом договоре.
- Уведомить правительство о месте работы
- Предоставить название компании и количество сотрудников
- Указать описание должностных обязанностей и общих обязанностей иностранного работника
Работодатель из США подаст заявку об условиях труда в Министерство труда США (DOL). Как правило, это является первым шагом процесса подачи заявки, и рекомендуется, чтобы работодатель имел одобренный LCA, прежде чем предпринимать дальнейшие шаги. Даже если другие части заявки обрабатываются быстрее, сотрудник не может начать работать, пока не будет подано заявку об условиях труда.
Ходатайство Службы гражданства и иммиграции США (USCIS)
В этом случае работодателю США необходимо будет инициировать фактический процесс подачи заявки на визу H-XNUMXB путем подачи ходатайства в Службу гражданства и иммиграции США (USCIS). Это ходатайство известно как Форма I-XNUMX. USCIS получит запрос до подтверждения того, что работодатель может нанимать иностранных работников.
Форма I-129 требуется во всех следующих ситуациях:
- Если сотрудник планирует работать в двух американских компаниях, каждая из их должна отправить форму I-129 в Службу гражданства и иммиграции США (USCIS).
- Если работник хочет продлить срок действия визы, работодатель должен снова отправить форму I-129
- Если сотрудник переводится в новую компанию, тогда новый работодатель должен отправить новую форму I-129
Сборы
При подаче заявки на визу H-1B необходимо оплатить ряд сборов, включая следующие:
Сборы за подачу формы I-XNUMX: $XNUMX
Сбор, предусмотренный американским законом о повышении конкурентоспособности и улучшения рабочей силы (также известная как ACWIA или сбор за обучение): $ XNUMX (для компаний, в которых штат сотрудников в Соединенных Штатах меньше XNUMX); $ XNUMX (для работодателей с более чем XNUMX штатными сотрудниками в США)
Сбор за предотвращение фактов мошенничества: $ XNUMX на одного заявителя
Публичное право XNUMX-XNUMX Сбор: $ XNUMX (для компаний, в которых штатные сотрудники превышают XNUMX человек, причем не менее XNUMX% из которых являются иностранными работниками по визам H-XNUMXB или L; при продлении срока действия визы H-XNUMXB этот сбор не требуется)
Премиум обработка: $XNUMX
Другие формы и документы
Если адвокат представляет работодателя, тогда работодателю необходимо будет заполнить дополнительную форму под названием Форма G-XNUMX среди прочих документов:
- Форма G-28
- Копия паспорта апликанта H-1B
- Копия диплома апликанта H-1B, свидетельство о прохождении обучения или других образовательных / обучающих квалификаций
- Копия трудового договора, подписанного лицом, которое подало заявку на визу H-1B и работодателем
- Налоговые декларации для компании
- Отчет о заработной плате, выплачиваемой работникам на аналогичных должностях для лиц, которые подали заявку на визу H-1B
- Фотографии ваших бизнес-владений
После получения всех этих документов, Служба гражданства и иммиграции США (USCIS) рассмотрит ходатайство, чтобы определить действительность вашей заявки на визу H-XNUMXB. Основная цель рассмотрения заявки USCIS состоит в том, чтобы определить, что у вас есть потребность в иностранном работнике, и вы не можете нанять сотрудника из США для выполнения этой работы. Служба гражданства и иммиграции США (USCIS) также должна будет убедиться, что вы будете оплачивать иностранному работнику конкурентоспособную заработную плату и обеспечите безопасные условия труда.
Если работодатель соответствует всем вышеперечисленным требованиям, тогда ему предоставляется форма I-797. Как только эта форма будет предоставлена, потенциальный кандидат на получение визы H-1B может официально начать процесс подачи заявки.
Требования к апликантам (работникам) H-1B
После того, как работодатель выполнил все вышеуказанные требования и получил форму I-XNUMX, работник может приступить к процедуре подачи заявки на визу H-XNUMXB. Этот процесс подачи заявки на визу похож на любую другую неиммиграционную визу. Вы заполните форму DS-XNUMX, и затем запишетесь на собеседование в ближайшем посольстве или консульстве США.
Шаг XNUMX) Заполните форму DS-XNUMX: Эту онлайн-форму можно найти на веб-сайте вашего местного посольства или консульства США. Она представляет собой стандартную неиммиграционную форму для поездок в Соединенные Штаты.
Шаг XNUMX) Запишитесь на визовое интервью: Апликанты, которые подали заявку на визу H-XNUMXB должны записаться на собеседование в ближайшем посольстве или консульстве США в своей стране.
Шаг XNUMX) Соберите необходимые документы: До прохождения интервью, вам необходимо будет собрать копии или оригиналы всех необходимых документов, включая ваш текущий паспорт, копию страниц вашего паспорта, все предыдущие паспорта, фотографию, которая соответствует требованиям для визы, письмо-приглашение на визовое интервью, распечатанную форму I -XNUMX и одну копию, форму I-XNUMX, письмо от вашего работодателя с описанием должности и подтверждением наличия у вас образования или квалификации. Любые апликанты, которые подали заявку на визу H-XNUMXB, и которые ранее работали в Соединенных Штатах, также должны будут предоставить формы налоговой декларации, имена и контактную информацию предыдущих работодателей и супервайзеров, резюме или CV, а также зарплатную ведомость за весь период работы. Другие необходимые документы могут включать рекомендации ваших начальников, руководителей или сотрудников на предыдущих должностях и фотографии места вашей работы в Соединенных Штатах.
Шаг XNUMX) Посетите интервью: Придите в посольство или консульство США для того, чтобы пройти визовое интервью. Цель интервью - убедиться, что информация в вашей заявке DS-XNUMX указана корректно. Интервьюер также может задать вопросы о вашей работе, должности и вашей уникальной квалификации. Если вы никогда ранее не посещали Соединенные Штаты или же вы впервые подаете заявку на визу H-XNUMXB, у вас также могут взять отпечатки пальцев до интервью. После завершения интервью вы можете вернуться домой и подождать, пока ваша рабочая виза H-XNUMXB будет одобрена либо отклонена.
В отличие от традиционной неиммиграционной визы, где сборы оплачиваются апликантом, а с визой H-1B, сборы оплачиваются работодателем, который привозит апликанта в Соединенные Штаты. На самом деле, как часть процесса подачи заявки на визу H-1B, визовый сбор должен оплачивать работодатель, а не работник.
Сколько времени занимает рассмотрение заявки на визу H-1?
Время обработки визы H-1B сильно различается в разных странах. Некоторые визы H-1B могут быть обработаны всего за 2 недель - скажем, если ваш работодатель заплатил комиссию в размере $ 1,410 за премиальную обработку. Обработка других виз H-1B может занять от 3 до 6 месяцев, к примеру, если у вашего местного посольства США высокая загруженность.
Поскольку сроки обработки не возможно предсказать, в ваших интересах начать процедуру подачи заявки на визу H-1B как можно скорее.
Как я могу продлить срок действия своей визы H-1B?
Как правило, виза H-1B выдается на трехлетний период. Однако вы можете продлить срок действия вашей визы до истечения этого периода максимум до 6 лет (или на максимум 10 лет для отдельных государственных должностей).
Чтобы продлить срок действия визы H-1B, вам необходимо выполнить процедуру, аналогичную вашей первоначальной заявке. Ваш работодатель обязан оплатить большинство тех же сборов при подаче нового ходатайства в Службу гражданства и иммиграции США (USCIS)
Вам также необходимо будет предоставить следующие документы, чтобы продлить срок действия визы H-1B:
- Ваш паспорт
- Ваша оригинальная форма I-94
- Форма I-797.
- Письмо от вашего работодателя, в котором описывается занимаемая вами позиция
Как правило, продление срока действия визы H-3B занимает около 1 месяцев, поэтому вам нужно начать процесс продления как минимум за три месяца до истечения срока действия вашей первоначальной визы H-1B. Вы можете подать заявку на продление максимум за 6 месяцев до истечения срока действия вашей визы H-1B.
Однако, если срок действия визы H-XNUMXB истекает без получения ответа на ваш запрос о продлении, вам разрешено продолжить работать в Соединенных Штатах не более XNUMX дней или до тех пор, пока запрос о продлении срока действия визы H-XNUMXB не будет одобрен либо отклонен. Если вам было отказано в продлении визы или вы проживали в США в течение шести лет, вам нужно будет вернуться домой.
Могу ли я привезти членов своей семьи в Соединенные Штаты по визе H-1B?
Если вы являетесь владельцем визы H-XNUMXB, вам разрешено привозить супругов и детей в Соединенные Штаты по визе H-XNUMX. Визовая программа H-XNUMX разработан специально для членов семьи владельцев виз H. Члены семьи, которые соответствуют требованиям для этой программы включают в себя:
- Вашего супруга (-у)
- Ваши дети, которым не исполнилось 21 лет, и которые не состоят в браке
Владельцам визы H-4 разрешается работать в Соединенных Штатах, если они подают EAD и соблюдают определенные условия. Кроме того, владельцы визы H-4 могут проходить обучение в Соединенных Штатах.
Как правило, виза H-4 выдается на срок действия визы H-1B. Владелец визы H-4 может посетить Соединенные Штаты вместе с владельцем визы H-1B или же после владельца визы H-1B. Однако вы не можете приехать в США раньше, чем ваш супруг (-а)
