Eines der beliebtesten Nichteinwanderungsvisa für die USA heißt H1B Arbeitsvisum. Dieses Visum ist äußerst wettbewerbsfähig, da nur Personen mit Kenntnissen und fortgeschrittenen Fähigkeiten genehmigt werden. Es ermöglicht Bürgern aus allen Teilen der Welt, bis zu 6 Jahre in den Vereinigten Staaten zu arbeiten. Es ist auch als „Person in Specialty Occupation Visum“ bekannt. Mit diesem Visum arbeiten diese Personen in den USA und erhalten Sponsoring von Unternehmen.
Voraussetzung für dieses Visum ist, dass der Antragsteller vor der Bewerbung ein Stellenangebot hat. Diese Jobs erfordern hochspezialisierte Qualifikationen, einschließlich der folgenden:
- Ein fortgeschrittener Bildungsabschluss wie:
- Ein vierjähriger Bachelor-Abschluss oder ein ausländischer gleichwertiger Abschluss;
- Ein im Ausland oder in den USA abgeschlossener Master- oder Doktorgrad;
- Weiterbildung oder berufliche Fähigkeiten wie die Tätigkeit eines Models
- Fähigkeiten und Kenntnisse, um in Forschungs- und Entwicklungsprojekten für das US-Verteidigungsministerium oder andere Regierungspositionen zu arbeiten.
Das H1B-Arbeitsvisum hat eine Ablauffrist von 3 Jahren, es besteht jedoch die Möglichkeit, diese auf bis zu 6 Jahre zu verlängern. Darüber hinaus bedeutet dies nicht, dass der Arbeitnehmer in sein Herkunftsland zurückkehren muss, und das macht dieses Visum so einzigartig ein Visum mit doppelter Absicht.
Interessant ist, dass Visa mit doppelter Absicht es ihren Inhabern ermöglichen, einen Statuswechsel in ein Einwanderungsvisum zu beantragen. Das bedeutet, dass Sie sich nach Ablauf von 6 Jahren, wenn Sie einen gültigen Arbeitsplatz haben, um einen bewerben können Arbeiter-Green Card.
Es ist ziemlich offensichtlich, warum dieses Visum so gefragt ist, und der US-Kongress ist sich dessen bewusst. Deshalb wurde die Grenze von 85,000 Visa pro Jahr festgelegt. Fast ein Viertel davon, etwa 20,000 Visa, sind für Menschen mit dem höchsten Bildungsabschluss von US-Institutionen bestimmt. Die anderen Visa sind für alle anderen Antragsteller bestimmt.
Um die Nachfrage zu senken, hat die US-Regierung ein langes Antragsverfahren eingeführt. Außerdem gibt es eine authentische Art und Weise, wie diese Visa bearbeitet werden. Wir werden die Bearbeitungszeit für das H1B-Visum durchlaufen.
Was sind die Antragsschritte für ein H-1B Visum?
Bevor wir auf die Bearbeitungszeit für dieses Visum zu Sprechen kommen, werden wir die Schritte zur Beantragung des Visums für den ausländischen Antragsteller sowie für den Arbeitgeber kurz skizzieren.
Die Bescheinigung muss vom Arbeitgeber eingeholt werden, das heißt, der Arbeitgeber muss eine Genehmigung einholen Antrag auf Arbeitsbedingungen (LCA) des US-Arbeitsministeriums. Diese Zertifizierung bedeutet, dass der Arbeitgeber berechtigt ist, einen ausländischen Arbeitnehmer einzustellen. Darin heißt es auch, dass der Arbeitgeber einen ausländischen Bewerber einstellen muss, weil der US-Arbeitnehmer nicht qualifiziert, verfügbar oder bereit ist, für diese Stelle zu arbeiten. Schließlich kann es als Eid dienen, dass der Arbeitnehmer eine faire Behandlung und Vergütung für diese Stelle erhält.
Der zweite Schritt ist ganz einfach und besteht darin, dem ausländischen Bewerber das Stellenangebot zu unterbreiten und das Formular I-129 einzureichen. Dies geht direkt an die US-amerikanische Staatsbürgerschafts- und Einwanderungsbehörde (USCIS). Formular I-129 Eine Petition für einen nicht eingewanderten Arbeitnehmer ist ein Muss und USCIS ist die Autorität für die Bearbeitung dieser Petitionen.
Die Dokumente müssen mit schwarzer Tinte signiert und in einer Datei zusammengefügt werden. Der Arbeitgeber muss alle Quittungen für bezahlte Gebühren sowie Belege vorlegen. Anschließend wird die Petition an einen der folgenden Standorte von USCIS gesendet:
- Texas Service Center (SRC für <i>Southern Regional Center</i>)
- California Service Center (WAC für <i>Western Adjudication Center</i>)
- Nebraska Service Center (LIN für Lincoln, Nebraska)
- Vermont Service Center (EAC für <i>Eastern Adjudication Center</i>)
Der Arbeitgeber muss die Petition an die nächstgelegene Servicestelle in seinem Standort richten. Sobald diese eingegangen ist, wird Ihnen Ihre Fallnummer zugeteilt. Ein Beispiel für eine Fallnummer wäre EAC-19-118-50132. Diese Nummer hat ein bestimmtes Format und ist einzigartig. Sie wird verwendet, um den Status Ihrer Petition zu überprüfen.
EAC vertritt das Servicecenter, bei dem Ihre Petition eingegangen ist. Zweitens ist die Zahl 19 das Jahr, in dem Ihre Petition in diesem Fall eingegangen ist, also 2019. Danach steht 118 für den Tag des Eingangs der Petition, beginnend mit den Tagen, an denen die Petition eingegangen ist USCIS hat seinen Bewerbungszeitraum eröffnet (Wochenenden und Feiertage ausgenommen). Und schließlich stellt die Nummer 50132 Ihre spezifische Fallnummer dar, und USCIS gibt keine Informationen darüber, wie diese Nummer nummeriert wird.
Es gibt unterschiedliche Arten der Bearbeitung von H-1B Visa:
- Standardbearbeitung von H-1B Visa
- Premiumbearbeitung
- Beschleunigte Bearbeitung
Bearbeitungszeit eines H-1B Visums
Es wird eine bestimmte Zeit festgelegt, zu der diese Petitionen bearbeitet werden. Die Bearbeitungszeit beginnt Anfang April und dauert bis Ende Oktober. Das USCIS-Geschäftsjahr beginnt im immer Oktober und dauert bis September nächsten Jahres. Nachdem die Bearbeitungszeit abgelaufen und abgeschlossen ist, können die Arbeitnehmer im Oktober ihre Arbeit in den USA aufnehmen.
Die Bearbeitungszeit ist abhängig vom Service-Center, doch die reguläre Bearbeitungszeit beträgt zwischen 1 und 6 Monaten. Die Service Center in Kalifornien und Nebraska bearbeiten H-1B Visa für einen Zeitraum von durchschnittlich 2,5 bis 4,5 Monaten. Das Vermont Service Center hat jedoch eine sehr langsame Bearbeitungszeit von durchschnittlich 12 bis 15 Monaten. Denken Sie also daran, dass Sie möglicherweise erst ab Oktober 2020 arbeiten können, wenn Sie eine Petition im Jahr 2019 senden.
Für H1B-Visa gibt es eine Zufallsauswahl. Es heißt H1B-Visa-Lotterie. Es gibt keine Präferenz oder Reihenfolge, wer ausgewählt wird. Allerdings beginnt USCIS zunächst mit den 20,000 Absolventen US-amerikanischer Institutionen.
If Liegen mehr als die vorgegebene Anzahl von 20,000 Petitionen vor, wird eine Zufallsauswahl von 20,000 Petitionen bearbeitet. Während der Rest in die anderen 65,000 Petitionen aufgenommen wird.
Für reguläre Petitionen werden nur 65,000 ausgewählt. Wenn die Anzahl der Petitionen höher ist, wird eine zufällige Auswahl von 65,000 getroffen, um die Anzahl zu bestimmen. Die Anträge, die nicht ausgewählt wurden, werden mit den Gebühren an den Arbeitgeber zurückgesandt.
Es ist Arbeitgebern strengstens untersagt, mehrere Anträge für denselben Arbeitnehmer einzureichen. Wenn USCIS jemanden erwischt, wird die Petition abgelehnt und die Gebühren werden nicht zurückerstattet.
Premiumbearbeitung
Arbeitgeber, die nicht monatelang auf die Bearbeitung der Petition warten möchten, haben die Möglichkeit, die Premium-Bearbeitung zu erhalten. Bei der Premium-Verarbeitung wird die Zeit auf nur 15 Tage ab dem Tag der Einreichung reduziert. Wenn die Petition nicht innerhalb von 15 Tagen bearbeitet wird, erstattet USCIS die an den Arbeitgeber gezahlten Gebühren.
Die Premiumbearbeitung kostet zusätzlich $1.225. Wenn diese Option ausgewählt wird, muss das Formular I-907 der Petition beigefügt werden.
Leider für die Bewerbungsfrist im Jahr 2018 akzeptiert USCIS keine Premium-Bearbeitung von April bis September 2018. Arbeitgeber können die Premium-Verarbeitung nur von September bis Oktober 2018 wählen. USCIS hat dies getan, um die Bearbeitung der H-1B-Verlängerungen voranzutreiben.
Beschleunigte Bearbeitung von H-1B Visa
Diese beschleunigte Bearbeitung wird nur in Fällen durchgeführt, wenn USCIS sie als dringend einstuft. Im Folgenden sind einige Anforderungen aufgeführt, um diese Art der Bearbeitung zu erhalten:
- Es gibt einen schweren finanziellen Verlust für den US-Arbeitgeber oder den ausländischen Arbeitnehmer.
- Es gibt eine Notsituation.
- Es gibt humanitäre Gründe.
- Die Petition stammt von einer US-amerikanischen gemeinnützigen Organisation, die sich für die kulturellen und sozialen Interessen der USA einsetzt.
- Die Petition stammt von einer US-Regierungsbehörde, da das US-Verteidigungsministerium ein nationales Interesse hat.
- Es ist ein Fehler seitens USCIS aufgetreten.
- Die Petition ist von großem Interesse für USCIS.
Der Arbeitgeber muss alle Belege vorlegen, die er für notwendig hält, um die Bearbeitung zu beschleunigen.
Bearbeitungszeit einer Verlängerung eines H-1B Visums
Die Bearbeitung einer Verlängerung kann für die reguläre Bearbeitung zwischen 4 und 7 Monate dauern und gerade einmal 15 Tage im Falle einer Premiumbearbeitung. Dies hängt jedoch von dem Service-Center ab, bei dem der Antrag eingereicht wurde. Wenden Sie sich daher innerhalb eines bestimmten Zeitraums an das Service-Center, bei dem Sie Ihre Petition einreichen.
Was passiert nach der Bearbeitung durch USCIS mit dem H-1B Visum?
Nach Ablauf der Bearbeitungszeit kann USCIS weitere Nachweise für die Petition verlangen. Der Arbeitgeber muss die erforderlichen Nachweise erbringen, und dann trifft USCIS eine Entscheidung.
Wenn der Antrag genehmigt wird, muss der ausländische Arbeitnehmer beim US-Konsulat oder der US-Botschaft in seinem Herkunftsland ein H1B-Visum beantragen. Danach entscheiden sie, ob der Bewerber für die Arbeit in den USA geeignet ist. Dies dauert ab dem Tag der Antragstellung bis zu 2 Wochen (diese Zeit hängt von der Botschaft oder dem Konsulat und deren Arbeitsbelastung ab).
Verlängerung eines H-1B Visums
Nach Ablauf der ersten 3 Jahre des Visums und wenn der Arbeitgeber den Arbeitnehmer behalten möchte, muss ein Antrag bei USCIS eingereicht werden, um eine Verlängerung des H-1B Visum zu beantragen.
Wenn das H1B-Visum jedoch abgelaufen ist, bleiben dem Arbeitnehmer nur noch 240 Tage im Land. Wenn diese Zeit verstreicht, muss der Arbeitnehmer die USA verlassen und verliert seinen Status in den USA.
Damit dies nicht geschieht, müssen Arbeitgeber und Arbeitnehmer sicherstellen, dass die 240-Tage-Frist nicht verstrichen ist, bevor sie eine Verlängerung beantragen.